Начальник учреждения Максим Андреев напомнил собравшимся о необходимости работы наставников с молодыми сотрудниками и стажерами, выпускниками ведомственных вузов ФСИН, недавно пришедшими на службу.
В настоящее время в совет наставников больницы УФСИН входят 10 сотрудников, которые закреплены за 11 подшефными новичками.
Наставниками назначают наиболее опытных сотрудников, пользующихся уважением у коллег. На их плечи возложены первостепенные задачи развития у подшефных личностных качеств и навыков, необходимых для успешного выполнения служебных обязанностей. Опытный наставник помогает молодому сотруднику адаптироваться к службе, обучает секретам мастерства, формирует дисциплинированность, трудолюбие, ответственность и другие профессионально важные качества, знакомит с традициями коллектива.
На занятии подвели итоги работы совета наставников за год, проанализировали, как справились со своими обязанностями сотрудники, назначенные наставниками впервые. Лучшие наставники будут поощрены начальником учреждения.